后勤部门“安全月会”，成效明显

后勤部门“安全月会”，成效明显

（本网讯）每月第一周的星期二下午四点，是我院后勤部门所规定“安全月会”，这一雷打不动的会议制度执行近五年，取得明显的成效。

我院后勤部门有总务科、设备科、维修组、服务中心、保卫科、绿化、后勤仓库、洗衣房、食堂以及保洁，承担着全院后勤物资供应和为临床一线服务的保障作用。为了树立主动服务意识，更好地为临床一线服务，为病人服务，后勤部门和临床科室一样，专门规定了“后勤安全月会制”，要求后勤各部门全体人员均参加。在月会上，各部门负责人均要认真总结汇报上个月各自的工作情况，存在哪些不安全因素和环节，如何整改，整改的结果如何，并布置本月新工作。职工可以畅谈自己的想法，参与管理。院分管领导向各部门提出工作要求和目标，让与会人员都知道自己的工作职责和要求，人人参与医院后勤管理，特别是对医院后勤安全工作，通过会议通报、交流、沟通，实行重点检查落实，消除安全隐患。通过安全会议召开，后勤各部门进一步明确职责，落实各项规章制度，加强巡查，加强防范。医院分管领导还不定期在会上组织讲课，学习“如何提高团队精神”、“如何提高工作效率”、“如何提高执行力”、“服务礼仪”、“消防安全”、“医院感染预防”等内容，提高职工服务理念和安全意识。

“安全月会”的实施和坚持，大大提高了后勤管理部门的工作效率，加强各部门的团结协作，形成了后勤是一个整体的意识，后勤是一个团队的精神。并通过院周会精神的传达，增进了与临床业务一线之间的沟通了解，更好为临床一线服务，为病人服务。

近几年，后勤维修组多次被医院评为“服务优胜科室”，多名职工被评为“医院先进工作者”。